Hà Nội trong tuần: Vinh danh 10 công dân ưu tú, dịch tay chân miệng bùng phát mạnh, còn 327 ổ dịch SXH

Trưởng Ban Tuyên giáo trung ương Võ Văn Thưởng và bí thư Thành ủy Hà Nội Hoàng Trung Hải trao bằng khen cho các công dân ưu tú - Ảnh: DANH TRỌNG/Tuoitre.vn

Vinh danh 10 công dân ưu tú

Thành ủy, HĐND, UBND, Ủy ban MTTQ Việt Nam TP Hà Nội vừa tổ chức hội nghị biểu dương điển hình tiên tiến, "người tốt, việc tốt" và vinh danh "Công dân Thủ đô ưu tú" năm 2017.

Đây là năm thứ 25 UBND TP Hà Nội triển khai thực hiện phong trào "Người tốt, việc tốt". Phong trào đã tạo được sự lan tỏa, thu hút ngày càng đông đảo các cấp, các ngành và các tầng lớp nhân dân tham gia hưởng ứng.

Thống kê của ban tổ chức, trong năm 2017, thông qua các phong trào đã có trên 24.000 người tốt, việc tốt tiêu biểu cấp thành phố, hơn 32 vạn người tốt, việc tốt được các quận, huyện, thị xã, đơn vị biểu dương khen thưởng.

Phát biểu tại buổi lễ, chủ tịch UBND TP Nguyễn Đức Chung nhấn mạnh, bên cạnh những tấm gương "Người tốt, việc tốt" được tuyên dương, khen thưởng, vẫn còn rất nhiều những hành động đẹp, những việc làm tốt thầm lặng, của rất nhiều người dân đang ngày đêm cống hiến cho thành phố và đất nước. 

"Đó là những tấm gương nỗ lực vươn lên trong cuộc sống, những chân dung sống động, dung dị, đời thường của rất nhiều những người đã có những việc làm tốt, nghĩa cử cao đẹp, có tính nhân văn trong cộng đồng, mang đậm nét văn hóa của người Hà Nội, rất đáng trân trọng, tự hào", ông Chung nói.

Dịch tay chân miệng bùng phát mạnh

Thống kê của Cục Y tế dự phòng (Bộ Y tế) cho thấy cả nước hiện có hơn 63.000 ca mắc, gần 30.000 ca phải nhập viện do tay chân miệng, tăng 9,2% so cùng kỳ năm 2016, điều này dấy lên lo ngại về sự bùng phát của dịch nếu không thực hiện tốt việc phòng chống dịch.

Riêng tại Hà Nội, từ ngày 4 -10/9, đã có 31 trường hợp mắc bệnh tay chân miệng mới, đến ngày 24/9, toàn thành phố ghi nhận thêm 11 trường hợp mắc bệnh tay chân miệng, tích lũy từ đầu năm 2017 là 327 trường hợp mắc bệnh.

Theo TS. Nguyễn Nhật Cảm, Giám đốc Trung tâm Y tế dự phòng Hà Nội, bệnh tay chân miệng đang có sự gia tăng rõ rệt trên địa bàn thành phố, tuy không có trường hợp tử vong. 

Do vậy, Trung tâm đã yêu cầu trung tâm y tế các quận, huyện, thị xã rà soát lại hóa chất, máy móc để tập trung tiêu độc, khử trùng tại các trường mầm non, mẫu giáo vì chủ yếu người mắc bệnh là trẻ dưới 5 tuổi. Việc làm này, được thực hiện song song với các hoạt động phòng chống dịch sốt xuất huyết và các dịch bệnh khác.

Ông Nguyễn Nhật Cảm khuyến cáo, cần thường xuyên lau sạch các bề mặt, vật dụng tiếp xúc hàng ngày như đồ chơi, dụng cụ học tập, tay nắm cửa, tay vịn cầu thang, sàn nhà bằng xà phòng hoặc các chất tẩy rửa thông thường. Thường xuyên rửa tay bằng nước và xà phòng, cho cả mẹ và bé, đặc biệt là sau khi đi vệ sinh hoặc vệ sinh cho trẻ, trước và sau khi ăn. Tránh cho trẻ tiếp xúc gần với người bị tay chân miệng. Khi phát hiện trẻ có dấu hiệu nghi ngờ mắc bệnh, cần đưa trẻ đi khám hoặc thông báo ngay cho cơ quan y tế gần nhất.

Tay chân miệng là một trong những bệnh ngoài da, do nhiễm vi rút thường gặp ở trẻ em, khả năng lây nhiễm cao và dễ gây nhiều biến chứng. Bệnh chủ yếu lây theo đường tiêu hóa hoặc do tiếp xúc với nước bọt, dịch mũi họng, mụn nước hay phân của người nhiễm virus. Vì vậy, bệnh tay chân miệng rất dễ bùng phát thành dịch, đặc biệt ở những địa điểm sinh hoạt tập thể như trường học...

Hà Nội còn 327 ổ dịch sốt xuất huyết

Theo Sở Y tế Hà Nội, tuần qua ghi nhận 1.228 trường hợp mắc SXH (giảm 376 trường hợp so với tuần từ ngày 18-9-2017 đến 24-9-2017; giảm 2.341 trường hợp so với tuần cao điểm từ ngày 6-8-2017 đến 13-8-2017). Đa phần các quận, huyện có số ca ghi nhận giảm so với tuần trước, gồm: Hoàng Mai (giảm 75 trường hợp); Thanh Xuân (giảm 41 trường hợp); Thanh Trì (giảm 37 trường hợp); Cầu Giấy (giảm 35 trường hợp); Hai Bà Trưng (giảm 22 trường hợp); Chương Mỹ (giảm 11 trường hợp);… 

Tuy nhiên, trong tuần qua, 5 quận, huyện có số ca ghi nhận tăng so với tuần trước, gồm: Mỹ Đức (tăng 5 trường hợp); Mê Linh (tăng 3 trường hợp); Thường Tín (tăng 3 trường hợp); Long Biên (tăng 2 trường hợp); Hoàn Kiếm (tăng 1 trường hợp). Tuần qua, không có trường hợp tử vong do SXH. 

Như vậy, lũy tích từ ngày 01/01/2017 đến nay, toàn thành phố ghi nhận 31.572 trường hợp mắc SXH, trong đó có 7 trường hợp tử vong. Đến thời điểm này đã có 30.472 trường hợp khỏi bệnh (chiếm 96,5%); còn 1.100 bệnh nhân đang điều trị tại các bệnh viện; số ổ dịch đã được khống chế (qua 14 ngày không xuất hiện thêm bệnh nhân mới) là 4.320 trên tổng số ổ dịch cộng dồn từ đầu năm là 4.647 ổ dịch (chiếm 93%).

Hiện nay, toàn thành phố chỉ còn 327 ổ dịch đang hoạt động.

Hai bệnh nhân tử vong do chó dại cắn

Theo thông tin từ Sở Y tế Hà Nội, 9 tháng đầu năm nay, Hà Nội ghi nhận 2 trường hợp tử vong do bệnh dại tại Quốc Oai và Ba Vì.

Theo Sở Y tế Hà Nội, từ năm 2014 đến nay, tại Hà Nội đã có 10 người bị tử vong do bệnh dại. Do những nguyên nhân khách quan và chủ quan nên hằng năm, tại một số huyện ngoại thành vẫn ghi nhận bệnh nhân tử vong do bệnh này.

Qua điều tra dịch tễ, tất cả các trường hợp tử vong đều bị chó cắn mà không được tiêm vaccine phòng bệnh dại hoặc tiêm muộn. 

PGS.TS Hoàng Đức Hạnh nêu rõ, bệnh nhân bị động vật (chủ yếu là chó) dại cắn, nếu được điều trị muộn, khi đã lên cơn dại thì tỷ lệ tử vong hầu như là 100%. Do đó, khi bị chó, mèo nghi dại cắn, người dân cần đến ngay cơ sở y tế để khám và được tư vấn, tuyệt đối không chữa bệnh bằng thuốc nam.

Cũng theo ông Hạnh, nguyên nhân chủ yếu dẫn đến bệnh dại có nguy cơ gia tăng là do tỷ lệ tiêm phòng cho đàn chó tại một số địa phương còn thấp nên không khống chế được bệnh dại. Vì vậy, để ngăn ngừa và khống chế được bệnh dại, cần phải duy trì tỷ lệ tiêm phòng vaccine cho chó, mèo đạt hơn 85% tổng đàn.

Hiện tại, Hà Nội đang xem xét phê duyệt đề án quản lý đàn chó nuôi để phòng chống bệnh dại, trong đó có đề xuất các biện pháp xử lý với các trường hợp chó thả rông bị bắt mà sau 48 giờ không có chủ đến nhận.

Hà Nội dự thảo quy định về chuẩn mực văn hóa phát ngôn của cán bộ, công chức

Theo dự thảo quy định, việc phát ngôn được thực hiện trong giờ hành chính và ngoài giờ hành chính (trong trường hợp cần thiết, cấp thiết hoặc do lãnh đạo phân công) và chuẩn bị tốt kiến thức, kỹ năng để bảo đảm việc phát ngôn hiệu quả.

Quy định đang được UBND TP. Hà Nội dự thảo nhằm định hướng cho cán bộ, công chức, viên chức, người lao động trong các cơ quan thuộc TP. Hà Nội về chuẩn mực văn hóa phát ngôn trong giải quyết công việc, quan hệ công tác với tổ chức và cá nhân.

Cụ thể, cán bộ, công chức, viên chức, người lao động theo chức năng, nhiệm vụ có quyền và trách nhiệm phát ngôn; nội dung, phạm vi vấn đề phát ngôn phải phù hợp với chức năng, nhiệm vụ được giao và đường lối, chủ trương của Đảng, chính sách, pháp luật của Nhà nước.

Việc phát ngôn được thực hiện trong giờ hành chính và ngoài giờ hành chính (trong trường hợp cần thiết, cấp thiết hoặc do lãnh đạo phân công) và chuẩn bị tốt kiến thức, kỹ năng để bảo đảm việc phát ngôn hiệu quả.

Cũng theo dự thảo quy định này, cán bộ, công thức, viên chức, người lao động của TP. Hà Nội không được phát ngôn tùy tiện, bày tỏ quan điểm phiến diện trên mạng xã hội, trang cá nhân.

Bên cạnh đó, dự thảo cũng đưa ra những yêu cầu cụ thể về thái độ, cử chỉ khi phát ngôn, ngôn ngữ sử dụng trong phát ngôn; cũng như tiếp nhận và xử lý tình huống. Chẳng hạn, khi tiếp nhận và xử lý tình huống, cán bộ, công chức cần chú ý lắng nghe, ghi chép thông tin cần thiết do người đang giao tiếp cung cấp; trao đổi cụ thể, rõ ràng, đúng pháp luật, đúng thẩm quyền vấn đề do người đang giao tiếp đặt ra; khi người cùng giao tiếp nóng giận, bức xúc, phải bình tĩnh, nhẹ nhàng giải thích, động viên, chia sẻ. Tuyệt đối không nóng giận, xúc phạm hay dùng vũ lực đối với người khác, trừ trường hợp được pháp luật cho phép; có thể từ chối các yêu cầu, đề nghị ngoài thẩm quyền, trách nhiệm và giải thích rõ để người đưa ra yêu cầu, đề nghị biết. Nếu người cùng giao tiếp có hành vi thái quá, trái pháp luật, cần biết cách kết thúc cuộc giao tiếp và đề nghị người có thẩm quyền và cơ quan chức năng can thiệp, xử lý.

Sau khi được ban hành, Sở Văn hóa và Thể thao Hà Nội là cơ quan thường trực triển khai, tổ chức thực hiện quy định này. Đồng thời, lãnh đạo các cơ quan thuộc TP, chủ tịch UBND các quận, huyện, thị xã sẽ có trách nhiệm tổ chức triển khai thực hiện, quán triệt quy định này đến tất cả cán bộ, công chức, viên chức và người lao động trong cơ quan, đơn vị; kiểm tra, giám sát, xử lý cán bộ sai phạm.

Quy định đang được xây dựng nhằm góp phần nâng cao ý thức, trách nhiệm, tăng cường kỷ luật phát ngôn, giữ gìn truyền thống văn hóa của người Hà Nội, xây dựng đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức, người lao động Thủ đô thanh lịch, văn minh.

Theo dự thảo, người vi phạm chuẩn mực văn hóa phát ngôn tùy mức độ sẽ bị nhắc nhở, phê bình, kiểm điểm trách nhiệm, xử lý kỷ luật theo quy định. 

Liên quan đến dự thảo này, hiện đang có nhiều ý kiến khác nhau từ dư luận. Bên cạnh những quan điểm ủng hộ cần có những quy định phù hợp trong xã hội hiện đại, một số người lo ngại quy tắc chồng quy tắc sẽ khiến mọi người khó nhớ, khó hiểu và không hiệu quả...

Thúc đẩy hợp tác sản xuất nông nghiệp công nghệ cao với Irael

Trong chuyến thăm Irael vừa qua, lãnh đạo TP. Hà Nội đã có cuộc gặp với bà Merital Lehavi - Phó Thị trưởng TP. Tel Aviv, 2 lãnh đạo cùng nhau trao đổi, chia sẻ các thách thức chung mà hai TP. đang phải đối mặt trong quá trình xây dựng, phát triển và mong muốn cụ thể hóa tiềm năng hợp tác song phương trên các lĩnh vực như xử lý môi trường, khởi nghiệp sáng tạo, xây dựng thành phố thông minh.

Tiếp tục thực hiện chuyên đề tìm hiểu kinh nghiệm phát triển ứng dụng công nghệ cao và phương thức sản xuất tiên tiến nhằm thúc đẩy hoạt động sản xuất nông nghiệp, Đoàn đã có buổi khảo sát và làm việc với Công ty tư vấn và trang thiết bị nông nghiệp Green 2000 - Công ty hàng đầu của Israel trong lĩnh vực tư vấn và chuyển giao công nghệ quản lý và sản xuất nông nghiệp công nghệ cao. 

Trao đổi với đại diện lãnh đạo Công ty Green 2000, bà Ngô Thị Thanh Hằng, Phó Bí thư Thường trực Thành ủy đã đề nghị Công ty nghiên cứu khả năng hợp tác tư vấn hỗ trợ và đầu tư vào TP. Hà Nội trong các lĩnh vực trồng trọt và chăn nuôi, cụ thể: Hỗ trợ kỹ thuật, công nghệ cao trong việc sản xuất giống rau, hoa, cây ăn quả; chuyển giao công nghệ, trang thiết bị trong sản xuất rau, hoa, cây ăn quả phù hợp với điều kiện của Hà Nội và công nghệ bảo quản, chế biến sau thu hoạch; tư vấn thành lập mô hình Trung tâm dịch vụ đào tạo và dịch vụ nông nghiệp (ATSC) chuyên cung cấp dịch vụ tư vấn, hỗ trợ sản xuất cho nông dân (một mô hình đã và đang được áp dụng thành công tại Israel). 

Lãnh đạo Công ty Green 2000 đã bày tỏ quan tâm đến việc nghiên cứu và xây dựng dự án đầu tư vào lĩnh vực chăn nuôi và trồng trọt của TP. Hà Nội và sẵn sàng hợp tác, chia sẻ kinh nghiệm trên cơ sở hai bên cùng có lợi. Thời gian tới Công ty sẵn sàng cử đoàn chuyên gia sang Hà Nội theo yêu cầu của TP.

Vân Nhi (tổng hợp)